未来報|フューチャー株式会社

フューチャー株式会社(フューチャーアーキテクト)です。テクノロジーで企業や社会の新たな…

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フューチャー株式会社(フューチャーアーキテクト)です。テクノロジーで企業や社会の新たな未来価値をデザインし創造しています。未来に向けて挑戦を続けるフューチャーの人、カルチャー、イベントなどを紹介します! https://www.future.co.jp/recruit

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採用チームの歩みと採用担当が伝える会社の魅力

こんにちは。キャリア採用チームリーダーの末高奈々です。フューチャーには2017年にキャリア入社しました。現在は採用業務をメインに担当し、入社後のオンボーディングやDE…

女性の健康増進って? センシティブになりがちな生理、婦人科疾患のイベントを会社で開催して

仕事をするうえで、心身の健康がとても大事です。 つらいことが度々あると、つらさが日常になってしまうことがあります。ですが、自分と向き合い文明の力を借りることでつ…

採用チームの歩みと採用担当が伝える会社の魅力

採用チームの歩みと採用担当が伝える会社の魅力

こんにちは。キャリア採用チームリーダーの末高奈々です。フューチャーには2017年にキャリア入社しました。現在は採用業務をメインに担当し、入社後のオンボーディングやDEI(Diversity,Equity&Inclusion )のサポート業務にも従事しています。今回はフューチャー好きな私が所属する採用チームの取り組みや会社の魅力をお伝えしたく記事を書きました。ぜひ最後までお付き合いください。

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女性の健康増進って? センシティブになりがちな生理、婦人科疾患のイベントを会社で開催して

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仕事をするうえで、心身の健康がとても大事です。

つらいことが度々あると、つらさが日常になってしまうことがあります。ですが、自分と向き合い文明の力を借りることでつらさは解消できるかもしれません。私が実際の経験から感じたメッセージを伝えるために、社内イベントを企画・実施できたことについて記載していきます。

こんにちは、2022年度に従業員代表を務めました永森彩奈(ながもりあやな)です。

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