未来報｜フューチャー株式会社
インタービューを中心にフューチャーの「ひと」についてわかる記事をまとめています。
フューチャーの「ビジネス」についてわかる記事をまとめています。
フューチャーで行われたイベントや社内レポート、参加イベントの記事などをまとめています。
フューチャーのカルチャーを感じることができる記事をまとめています。
前職との違いやなぜフューチャーを選んだのか等、フューチャーに転職してきた社員たちの記事をまとめています。
こんにちは。採用チームの家永直子です。私は2021年9月にフューチャーにキャリア入社しました。新型コロナウイルス感染症対策のため在宅勤務を推奨されている中でしたが、…
グループ人材戦略室で人材育成/組織開発を担当している赤坂です。 今回は、HR内で実施している「成長支援会議」（※）という取り組みを紹介します。フューチャーには成長…
2022年8月24日 12:00
こんにちは。採用チームの家永直子です。私は2021年9月にフューチャーにキャリア入社しました。新型コロナウイルス感染症対策のため在宅勤務を推奨されている中でしたが、前職がオフライン中心だったこともあり、どんなオフィスなのか入社前から気になっていました。この記事を読んでくださっている内定者や応募者の皆さんの中にも、オフィス環境が気になる方はいらっしゃるのではないでしょうか？フューチャーは大崎駅最
2022年8月18日 12:00
グループ人材戦略室で人材育成/組織開発を担当している赤坂です。今回は、HR内で実施している「成長支援会議」（※）という取り組みを紹介します。フューチャーには成長を促す仕組みがあることを知ってもらえると嬉しいです。成長支援会議の目的は、メンバーの成長促進です。ところが実際にやってみると、その効果はメンバー（部下）の成長にとどまらず、リーダー（上司）を助ける取り組みであることがわかりました。今
