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フューチャーのひと

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インタービューを中心にフューチャーの「ひと」についてわかる記事をまとめています。
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#新卒採用

IT未経験で入社した私の奮闘記

2021年4月新卒入社の田中未莉と申します。現在は、アパレル系のプロジェクトに所属し、システ…

新人研修での「挫折」と「成長」。入社1年目の私が挑戦してきたこと

今回は、苦戦しながらも約5か月かけて卒業した新人研修での挫折や奮闘、そしてこれまで挑戦し…

フューチャーライフの第一歩を踏み出した新人の話

こんにちは!私は2023年4月入社の川坂芹南です。先日、新人研修を終えたので、次のステップに…

新卒入社3年目のわたしが振り返る、フューチャーだから経験できた「挑戦」と「成長」

こんにちは!2021年4月新卒入社の竹嶋祐香です。 入社してからの丸2年間で入社前には想像もし…

成功の秘訣はコミュニケーションにあり~前例のない業界変革への挑戦~

現在、フューチャーにおいて最も注目度の高いプロジェクトのひとつが「地域金融機関向け次世代…

「お客様にとって最適解は何か」 プロフェッショナルとしてのやりがいと自由な選択肢

フューチャーではダイバーシティ&インクルージョンの実現のために、女性の活躍を推進していま…

仕事も、育児も楽しむー 「自分がどう働きたいか」を実現できるフューチャー

フューチャーではダイバーシティ&インクルージョンの実現のために、女性の活躍を推進しています。 今回は2015年に新卒で入社し、産休育休を経て活躍している小倉 莉奈(おぐら りな)さんにお話を伺いました。インタビューを通じて、子育てをプラスに捉え、自分の描くキャリアに挑戦する姿がとても素敵な小倉さんが見えてきました。 やりたかった仕事に没頭。とにかく仕事が楽しかったさまざまな業種のお客様に向き合い、その課題を解決する。未来を描いて終わりではなく、その実現までを担う。私がフュ

二次請けエンジニアから取締役までの成長の軌跡と考えてきたこと

こんにちは。フューチャーアーキテクト取締役 金融事業担当の乾 亮太(いぬい りょうた)です…

研究者からITコンサルタントの道へ。未来を切り開く女性の活躍

新卒採用チームの岡田美佳子です。今回は、2018年に新卒入社してからプロジェクトを牽引するま…

IT未経験の私が新人研修で身につけた最大のスキル

2017年9月入社の柏木祥子です。今回は新人研修で苦労した現場社員の声、ということで、研修を…

プログラミングの面白さに気づいたビジネスパーソンの卵へ

みなさん、こんにちは。フューチャーの自称画家の後藤田千里(ごとうだせんり)です。本記事は…

新人1人に現場社員3人がサポート。会社ぐるみで進めるフューチャーの新人研修について…

はじめまして。馬場 栞南(ばば かんな)です。フューチャーには2019年7月に新卒入社し、現在…

ブランクの不安はゼロ 夢中で仕事をしていた自分が支える今

こんにちは、ITコンサルティング本部の林七海(はやしななみ)です。2019年7月に入社し、現在…

祝!ソフトウエアジャパンアワード受賞 「OSSで社会貢献したい」Vuls開発者 神戸さんインタビュー

2020年6月3日、一般社団法人情報処理学会のオンライン定時総会で2019年度ソフトウエアジャパンアワード表彰報告が行われました。 このアワードは、日本が世界に誇るソフトウエアエンジニアに贈られる賞で、2019年度はオープンソースの脆弱性スキャナ―「Vuls」の功績を認められ、当社の神戸康多さんが受賞しました。 ※Vulsの詳細はこちらから。 そこで今回は、神戸さんにこれまでの道のりや想いなどをお聞きしました。Vuls誕生の裏側には、先進的な試みをする先輩から受けた刺激や